Mémoires de Master 2 soutenus à la Faculté Jean Monnet

Gestion des entreprises et management des ressources humaines
Année universitaire : 2017-18

• Auteur : Loic Etienne
• Directeur : Jacques Denoyelle

L'analyse et le traitement de l'absentéisme pour maladie 

• Résumé :

  Ce mémoire traite de l’absentéisme au travail, son analyse et sa gestion. J’ai choisi ce thème car ce phénomène n’a cessé de prendre de l’ampleur en France ces dernières années, et l’établissement au sein duquel mon stage s’est déroulé en est particulièrement touché. Les coûts étant très élevés, la réduction des absences pour maladie constitue un enjeu important pour les entreprises.
  
  Mes travaux se décomposent en trois parties. La première partie, théorique, est centrée sur les enjeux d'une politique de prévention de l'absentéisme axée sur les conditions de travail, les risques psychosociaux et la motivation des salariés. La seconde partie, méthodologique, analyse la gestion de l'absentéisme par l'établissement, à travers ses dispositifs, ses méthodes de recueil de données et sa prévention. Enfin, la troisième partie, pratique, reprend toutes les actions menées en terme de management, de communication, de sécurité et de vivre ensemble, analyse les résultats et en tire les conclusions.
  
  Cette étude traite de la gestion des absences pour maladie avec une approche davantage préventive que curative, à travers tous les aspects de l'entreprise, de l’analyse de l’absentéisme à l'exécution du plan d'actions pour y résoudre.

• Langue du texte : Français
• Mots-clés : Absentéisme, coûts, prévention, condition de travail, communication
• Domaine(s) :
  • Conditions de travail
  • Management
• Nombre de pages : 80